Науковий ступінь, посада: доцент.
Навчальні курси: «Право», «Право інтелектуальної власності».
Наукові інтереси: Активізація використання трудового потенціалу підприємств; проблеми захисту об’єктів інтелектуальної власності.
Додаткова інформація: Працює на кафедрі з 2003 року на посаді викладача кафедри. За результатами наукових досліджень видано 9 наукових праць, 7 навчально-методичних розробок та конспект лекцій «Авторські права та інтелектуальна власність» у співавторстві.
Посада, ступінь: доктор економічних наук, професор, зав. кафедрою
Курси: «Управління персоналом», «Менеджмент персоналу», «Університетська освіта», «Корпоративне управління», «Методологія наукових досліджень», «Креативний менеджмент».
Наукові інтереси: теорія та методологія менеджменту персоналу; стратегія і політика управління персоналом; організаційно- економічні механізми соціально трудових відносин; проблеми економіки праці; трудовий потенціал підприємства; організаційно-структурна розбудова підприємства в системі корпоративного управління.
Додаткова інформація: Працює на кафедрі з 2005 року, За результатами наукових досліджень видано понад 120 наукових праць, у тому числі 20 монографій, 8 навчальних посібника. Академік Академії економічних наук України. Член двох спеціалізованих вчених рад по захисту дисертацій на здобуття наукового ступеня доктора наук в галузі економіки. Член редколегії наукових журналів «Економіка розвитку», «Управління розвитком».
Посада, ступінь: кандидат економічних наук, доцент.
Курси: “Менеджмент персоналу”, “Розвиток персоналу”.
Наукові інтереси: теоретико-методологічні й прикладні аспекти менеджменту персоналу; питання формування, розвитку й оцінки інтелектуального та людського капіталу; трудовий потенціал підприємства.
Додаткова інформація: Працює на кафедрі з 2004 року. Автор навчального посібника, багатьох наукових досліджень та 30 статей, співавтор двох колективних монографій.
E-mail: human_resource@mail.ru
Посада, ступінь: кандидат економічних наук, доцент.
Курси: “Економіка праці та соціально-трудові відносини ”, “Соціальна політика”.
Наукові інтереси: управління соціально-трудовою сферою підприємства; соціальна відповідальність бізнесу; формування компенсаційного та соціального пакету.
Додаткова інформація: Працює на кафедрі управління персоналом з 2004 року. Здійснює керівництво курсовими, науково-дослідними, дипломними роботами. Співавтор навчального посібника з економіки праці та соціально-трудових відносин, практичних завдань з навчальної дисципліни «Економіка праці та соціально-трудові відносини». За результатами наукових досліджень видано 23 наукових праць.
E-mail: human_resource@mail.ru
Посада, ступінь: кандидат економічних наук, викладач
Курси: «Рекрутинг», «Ефективність соціально-трудових процесів», «Фізіологія і психологія праці».
Наукові інтереси: Рекрутинг персоналу, управління кадровим потенціалом, а також соціально-трудовими процесами та визначення їх ефективності.
E-mail: human_resource@mail.ru
